無論發生什麼事情,都要首先想到自己是不是做錯了。


如果自己沒錯(那是不可能的),


那麼就站在對方的角度,體驗一下對方的感覺。



低調一點,低調一點,再低調一點


(要比臨時工還要低調,


可能在別人眼中你還不如一個乾了幾年的臨時工呢)。






嘴要甜,平常不要吝惜你的喝彩聲。


 (會誇獎人。好的誇獎,會讓人產生愉悅感,


但不要過頭到令人反感。)






少說多做。言多必失,人多的場合少說話。






不要把別人的好,視為理所當然,要知道感恩。


讓自己去適應環境,因為環境永遠不會來適應你。


即使這是一個非常非常痛苦的過程。



信首諾言,但不要輕易許諾。


更不要把別人對你的承諾一直記在心上並信以為真。



在一個同事的後面不要說另一個同事的壞話。


要堅持在背後說別人好話,別擔心這好話傳不到當事人耳朵裡。


如果有人在你面前說某人壞話時,你要微笑。




避免和同事公開對立


(包括公開提出反對意見,激烈的更不可取)。




有時候說實話可能會讓事情變得更糟糕,


不發表意見也許是更好的選擇。




對事不對人;或對事無情,對人要有情;


或做人第一,做事其次。






經常檢查自己是不是又自負了,又驕傲了,又看不起別人了。


(即使你有通天之才沒有別人的合作和幫助也是白搭)




忍耐是人生的必修課。


(要忍耐一生的啊,有的人一輩子到死這門功課也不及格)






新到一個地方,不要急於融入到其中哪個圈子裡去。


等到了足夠的時間,屬於你的那個圈子會自動接納你。






有一顆平常心。


沒什麼大不了的,好事要往壞處想,壞事要往好處想。



資歷非常重要。


不要和老傢伙們耍心眼鬥法,否則你回死得很難看的。



如果你帶領一個團隊,在總結工作時要把錯誤都攬在自己身上,


把功勞都記在下屬身上。


當上司和下屬同時在場時要記得及時表揚你的下屬。


批評人的時候一定要在只有你們兩個人的情況下才能進行。



 



圖文來自網路 如有侵權請告知 我會馬上刪除!


 


 


 


 


創作者介紹
創作者 yuki 的頭像
yuki

清心小站

yuki 發表在 痞客邦 留言(1) 人氣()